2020年1月19日上午，蚌埠分公司召開2019年度員工績效考核大會，分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及全體員工參加會議。會議由分公司黨支部書記程茂麗主持。
會上，每位員工要結(jié)合自身2019年度工作、思想、學(xué)習(xí)等，重點圍繞“德、能、勤、績、廉”五個方面認真總結(jié)逐一進行匯報。匯報完畢后，發(fā)放考核測評表，全體員工進行無記名測評打分。
程茂麗強調(diào)，績效考核工作是年終一項重要工作，每位員工都應(yīng)在思想上高度重視，本著對企業(yè)負責(zé)、對他人負責(zé)、對自己負責(zé)的態(tài)度，嚴肅認真對待，并遵循實事求是、客觀公正的原則進行打分。會議最后，趙銘亮對員工進行點評，在充分肯定大家工作態(tài)度及成績的同時，也指出了每位員工存在的不足和需要改進的地方。同時他對分公司在2019年度項目管理、經(jīng)營開拓、安全管控、黨群工作等方面取得的成績表示肯定，并對分公司2020年工作提出了具體要求，要求全體員工要補短板、強弱項，以全新的工作面貌、飽滿的工作熱情，銳意進取、開拓創(chuàng)新，為全面完成2020年各項目標任務(wù)而繼續(xù)努力。
